Foto: Karen Härms
Toimetas Anu Saagim 7. aprill 2021 19:53
Praegu on keerulised ajad paljude ettevõtjate jaoks – nii majanduslikus mõttes kui ka seoses kaugtööga. Et kriisist edukalt välja tulla, peab oma meeskonda hoidma ja motiveerima, et ka nemad oleks ettevõttele lojaalsed ning tuleks vajadusel vastu.

Värbamisekspert Ketlin Kasak annab nõu, kuidas keerulises olukorras töötajaid motiveerida ning panna neid tundma, et neil on oluline roll. “See oleneb juhi käitumisest, enesekindlusest ning oskusest keeruliste olukordadega hakkama saada,” rõhutab Kasak.

Põhjus, miks inimesed töökohtadelt lahkuvad

Edasi lugemiseks vali endale sobiv plaan:
Üks artikkel
3,99
Ühe artikli lugemisõigus
Digipakett
1,00/kuu
11 erinevat digiväljaannetÜle 2000 artikli kuusJagamisõigus 4 sõbragaVõida iPhone 12 nutitelefon